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云南工资涨幅比例 今年首现下降

来源:云南信息报  作者:朱虹  人气:  发布时间:2014-12-17
摘要:2014年的云南企业工资指导线则为:平均工资增长基准线为12%,其中,增长上线为18%,增长下线为4%。

  日前,中国社科院工业经济研究所发布了《中国工业发展报告2014》,报告中指出,中国工资水平在过去10余年大幅增长,当前中国工资增长放缓,工资水平在今后一段时间内不会像前几年那样大幅度增长。不过,高收入仍然是技术性要求高的岗位。

  报告指出,近年来国内外经济形势发生变化,中国经济增长放缓,企业业绩下滑,经济面临转型升级、结构调整的压力,在这个形势下,最低工资标准上调幅度收窄,平均工资增长幅度较之前明显降低。

  从今年全国的工资涨幅来看,云南全国排名处于中游水平,在岗职工的工资收入涨幅平均水平要达到12%。虽然全国在今年调整工资指导线的地区数量比2013年增多,但平均涨幅出现下调。详细来看, 2013年的全国平均基准线在14%左右,而今年21个省份的基准线平均在12.4%左右,较去年出现了下滑。以云南省的情况为例,2013年云南的企业工资指导线为:平均工资增长基准线为14%,上线为20%,下线为3%。而2014年的云南企业工资指导线则为:平均工资增长基准线为12%,其中,增长上线为18%,增长下线为4%。和2013年云南省公布的企业工资指导线相比,云南省今年的企业指导线的平均增长基准线和上限都低了2个百分点,只有增长下线增长了1个百分点。工资涨幅的比例今年首次出现了下降,这与2010年,云南省将执行新的最低工资标准,最低月工资标准平均提高22%左右相比,变化是明显的。

  为什么会出现这样的变化呢?报告中指出:“综合经济增长、企业经营业绩、最低工资标准和劳动力供给等因素对工资的影响,可以认为中国的工资水平在今后一段时间内不会像前几年那样大幅度增长,但高素质人力资源的工资水平仍将保持较大幅度增长。”报告称。

  这一说法可以从昆明市目前排名前十位的工资收入的行业来看。日前,昆明市人力资源和社会保障局发布了“昆明市2014年企业699个岗位(工种)的人力资源市场工资指导价位”,相比去年188个企业的调查数据而言,今年昆明市人社局统计深化到了1437户企业,调查数量比去年增加了近10倍,调查排列出了最高薪前十位行业和收入后十位行业(见下表),显示基本上高素质的人才仍然保持高收入,最高达到年收入10万元左右。

  昆明最高薪前十位行业

  广告经理

  公关经理

  计算机服务经理

  餐厅客房经理

  经济学研究人员

  法学研究人员

  教育科学研究人员

  文学艺术研究人员

  图书馆学情报学研究人员

  管理科学研究人员

  昆明收入后十位行业

  公(道)路运输机械设备操作及有关人员

  起重装卸机械操作工

  其他运输设备操作人员

  废水处理工

  化学检验工

  食品检验工

  其他检验人员

  计量人员

  包装人员

  简单体力劳动人员

责任编辑:李末宁